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| Informativo mensal - Outubro de 2009 | |
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| Uma fonte mensal de idéias divulgadas entre os seus colegas de trabalho. | |
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Premiação anual concedida pela ABRH-MG tem inscrições abertas somente até o dia 30 de outubro Termina no próximo dia 30 o prazo para as inscrições ao Prêmio Ser Humano de 2009. Com o objetivo de reconhecer e difundir práticas voltadas para a valorização das pessoas dentro e fora das organizações, o Prêmio, que está em sua 9ª edição consecutiva, se divide em duas modalidades: “Gestão de Pessoas” e “Responsabilidade Social Coorporativa”. São aceitos e avaliados projetos e ações desenvolvidas por empresas, profissionais autônomos que atuam na área de RH e estudantes. A cerimônia oficial de entrega do Prêmio será realizada no dia 1º de dezembro, no Minas Tênis Clube II, em Belo Horizonte.
As inscrições para o Prêmio Ser Humano podem ser realizadas pelo site www.abrhmg.com.br, onde também encontra-se o edital da premiação. Mais informações pelo telefone (31) 3227-5797 ou pelo e-mail abrhmg@abrhmg.org.br. Primeira oficina de técnicas vivenciais A próxima atividade será a oficina “Vivência de Psicodrama Empresarial” que já está com inscrições abertas No dia 8 de outubro a ABRH-MG promoveu gratuitamente para seus associados a oficina “O papel estratégico do RH nos processos de mudança”. Na atividade, ministrada por Cristiane de Ávila, gerente de RH do Minas Tênis Clube; e Elaine Andrade, analista de RH da MMX, ambas também diretoras da ABRH-MG, foram levantadas discussões sobre temas como o que é ser estratégico, como o RH deve atuar para fortalecer seu papel dentro da organização e as tendências dessa atuação.
De acordo com a coordenadora Cristiane de Ávila a oficina foi um espaço criado pela ABRH com o intuito de proporcionar às pessoas troca de experiências e conhecimentos. “Houve uma interação muito grande entre os participantes e os facilitadores o que tornou a atividade muito produtiva. Encontros como esse são sempre muito valiosos, pois todos têm a oportunidade de aplicarem as informações aprendidas em suas organizações”. Para o estudante de psicologia Lucas de Castro Horta, a oficina promoveu um grande networking. “Estou em um momento de transição na minha profissão, pois sai do mercado de publicidade que é uma área mais técnica e estou ingressando agora na área de gestão de pessoas. Portanto, participar dessa atividade foi muito proveitoso e enriquecedor. As palestrantes acolheram muito bem as nossas situações e experiências e acima de tudo ressaltaram que é cada vez mais importante investir no relacionamento humano”, destacou. “Achei a proposta da oficina e os tópicos abordados interessantes e atuais. As palestrantes destacaram todas as mudanças ocorridas dentro do mercado de Recursos Humanos. Acredito que o conhecimento que adquiri durante a atividade poderá ser praticado com sucesso na minha área de atuação. Sou associada da ABRH há um ano e pretendo aproveitar todas as oportunidades que a entidade tem a oferecer”, revelou a pedagoga Ana Paula Mendonça. A próxima oficina a ser realizada pela ABRH-MG será: “Vivência de Psicodrama Empresarial”, no dia 13 de novembro, de 9 às 12 horas no Minas Tênis II. Coordenada pela consultora organizacional e diretora da ABRH-MG, Thelma Teixeira, a atividade é uma metodologia e técnica de Desenvolvimento Humano que utiliza a ação. O objetivo é fornecer conhecimentos sobre o Psicodrama Empresarial, desenvolvendo habilidades e atitudes em relação ao tema que será trabalhado. “Vivência de Psicodrama Empresarial” também é gratuita e destinada exclusivamenteaos sócios da ABRH. As inscrições já estão abertas. Mais informações pelo telefone (31) 3227-5797 ou pelo e-mail abrhmg@abrhmg.org.br. Curso Formação de Analista de RH encerra primeiro módulo Segunda etapa envolverá assuntos como cultura e clima organizacional, coaching, gestão de desempenho e outros A ABRH-MG encerrou no dia 9 de outubro o primeiro módulo do curso “Formação de Analista de RH”. O conteúdo programático desenvolvido nessa etapa abordou os temas: Gestão Estratégica de RH, Captação e Retenção de Talentos, Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal, Remuneração e Fundamentos de Grupos e Equipes.
Segundo a coordenadora, Dayse Carnaval, o objetivo da atividade foi trabalhar a formação básica das pessoas. “Durante a realização do curso, percebemos que em determinados conteúdos as pessoas tinham muito conhecimento e informação, já em outros não. Então o curso proporcionou a todos os participantes uma visão mais ampla, uma interface entre a área de especialização de cada um com os processos de Recursos Humanos”, revelou. Dayse ainda acrescenta: “ficamos muito satisfeitos com a participação das pessoas e principalmente das empresas, algumas delas, por exemplo, enviaram mais de um funcionário. Isso é sinal de que as organizações estão preocupadas em valorizar cada vez mais a área de RH”. Na opinião da analista de RH da Embrapa Milho e Sorgo, Mônica Aparecida de Castro, o curso apresentou um novo olhar na área de gestão de pessoas. “Trabalhava como relações públicas dentro da empresa e agora estou no departamento de RH. Participar dessa atividade me ajudou a enxergar com clareza a área. Os professores são excelentes e foram muito bem escolhidos pela ABRH. Pretendo participar do segundo módulo, pois acredito que será uma oportunidade de ampliar e complementar meus conhecimentos”, pontuou. O curso “Formação de Analista de RH” visa formar analistas polivalentes, com conhecimento amplo sobre os principais processos da área de Recursos Humanos. As aulas são ministradas por profissionais renomados, referências no mercado de gestão de pessoas, como a presidente da instituição, Glória Meireles, e por diretores e conselheiros da ABRH-MG como Dayse Carnaval, Maria Cristina Iglesias, Thelma Teixeira, Cristiane de Ávila e Sebastião Silveira. O segundo módulo da atividade que começa no dia 6 de novembro tratará dos seguintes assuntos: Cultura e Clima Organizacional, Gestão de Desempenho, Consultoria Interna de RH, Coaching e Trabalho em Equipe. Mais informações pelo telefone (31) 3227-5797 ou pelo e-mail: abrhmg@abrhmg.org.br.
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Seções Agregando Valor - DVDs e Livros da Biblioteca e Videoteca da ABRH-MG
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